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原標(biāo)題：湖南唯一！陽改革創(chuàng)新案例入選中國改革2022年度市域改革案例”來源衡陽發(fā)布微信公號日，“中國改革2022年度案例”名單發(fā)布衡陽市“以制度機制新推動高質(zhì)量發(fā)展”選“中國改革2022年度市域改革案例”是湖南唯一獲得該項譽的城市。至此，衡市已連續(xù)三年入選中改革典型案例，連續(xù)年入選中國改革年度例。該項評選由國家改委所轄的中國經(jīng)濟制改革雜志社主辦，全國改革發(fā)展領(lǐng)域的高榮譽。評選分為改典型案例和年度改革例兩個層面，年度改案例是改革典型案例“升級版”。經(jīng)權(quán)威審，衡陽市參評案例全國30個?。ㄖ陛犑?、自治區(qū)）334個地級市2000多個案例中脫穎而出，在成功圍200個改革典型案例后，再躋身20個年度市域改革案例，可“優(yōu)中之優(yōu)”。此前在2020年和2021年，衡陽市“‘六微’模式提升機關(guān)黨建平”“全國首創(chuàng)企業(yè)‘碼’保護機制”分入選“中國改革（2020）典型案例”和“中國改革2021年度案例”。衡陽市委改辦也連續(xù)3年獲得全國地方改革通聯(lián)工作先單位、地方改革宣傳作先進單位等榮譽。衡陽連續(xù)三年均有案入選，是近年來衡陽革力度之大、成效之的有力印證?！币晃?內(nèi)人士介紹。思想能破冰，決定行動能否圍。創(chuàng)新，是一種自突破，改革，是一場刃向內(nèi)的自我革命。陽市敢于打破慣性思，摒棄陳舊觀念，以常規(guī)思維贏得優(yōu)勢。2022年為例，衡陽在國企改革、園區(qū)體管理改革、市區(qū)兩級權(quán)事權(quán)體制改革、城社會治理、規(guī)范民辦務(wù)教育發(fā)展等多個方成功探索了多項改革新經(jīng)驗，得到了中央國家有關(guān)部門、湖南委省政府的高度肯定認可?；厥?022年的改革創(chuàng)新之路，衡步伐穩(wěn)健有力，成果圈可點：國企改革三行動目標(biāo)任務(wù)圓滿完，全省市州國企改革年行動推進會議在衡開，衡陽連續(xù)5次在全省國資改革進展情況報中居全省第一，在省國資國企會議上作型發(fā)言；打好接好與活的組合拳，市委財管理體制調(diào)整、糧食物資儲備管理體制調(diào)等圓滿完成，園區(qū)管體制改革全面破題、區(qū)兩級財權(quán)事權(quán)體制革全面鋪開，縣域經(jīng)煥發(fā)新活力；作為全“規(guī)民”工作任務(wù)最、壓力最大的市州，陽市民辦學(xué)校學(xué)生達18.74萬人，占比22.33%，需增加公辦學(xué)位14.55萬個，占全省總?cè)蝿?wù)的39.32%，不但如期超額完成規(guī)范民辦義務(wù)育發(fā)展工作任務(wù)，實全市公辦義務(wù)教育在生占比97.4%，超過省規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)2.4個百分點，位居全省前，而且先后3次在全省會議上作“規(guī)民”工典型發(fā)言，受到國務(wù)教育督導(dǎo)委的通報表和省委、省政府批示定；在第七次全國市社會治理現(xiàn)代化試點作交流會上推介“灣明白人”典型經(jīng)驗做，在全國民生系統(tǒng)集改革暨“新余實踐”層研討會上作經(jīng)驗交發(fā)言，獲得與會專家高度贊譽；稅收征管“四精”、祁東縣鄉(xiāng)車間、珠暉區(qū)“一核入”里巷工作法、雁區(qū)“五色花”社區(qū)治模式等一大批經(jīng)驗先在全省全國推介；大開展優(yōu)化干部作風(fēng)行，營商環(huán)境明顯改善成功入選全國先進制業(yè)、全國數(shù)字經(jīng)濟和國城市創(chuàng)新能力百強，新獲批中醫(yī)藥綜合革示范區(qū)先導(dǎo)區(qū)、知產(chǎn)權(quán)強國建設(shè)試點園、森林康養(yǎng)試點等一國家級省級試點……果留心觀察，會發(fā)現(xiàn)陽的制度機制創(chuàng)新并只是簡單的“頭痛醫(yī)、腳痛醫(yī)腳”，而是堅持問題導(dǎo)向的基礎(chǔ)，用“系統(tǒng)思維”集零散的制度，在各領(lǐng)形成一個個“耦合”制度體系，并且根據(jù)際不斷升級，使之與形勢更好地吻合，從管住了全局、管住了本、管住了長遠，這是衡陽制度機制創(chuàng)新精髓所在?！怅栱?建設(shè)如火如荼。資料把優(yōu)環(huán)境與強產(chǎn)業(yè)相合，衡陽市以“五單圖譜”優(yōu)鏈強鏈、“制一平臺”促工促產(chǎn)“五賦一聚焦”護商商，全面提升產(chǎn)業(yè)發(fā)實力；把補短板與固板相結(jié)合，以“邊點”、底線工作“五全常態(tài)”、信訪工作“步一規(guī)范”機制保持活狀態(tài)，持續(xù)筑牢疫防控防線，守牢安全產(chǎn)紅線，兜牢信訪維底線；把標(biāo)準(zhǔn)化與現(xiàn)化相結(jié)合，以標(biāo)準(zhǔn)化推城鄉(xiāng)治理體系和治能力現(xiàn)代化；把內(nèi)循與外循環(huán)相結(jié)合，創(chuàng)干部成長“長回路”制、市校企合作引才制、人才精準(zhǔn)施策機，不斷夯實高質(zhì)量發(fā)的人才支撐；把建機與打“補丁”相結(jié)合不斷迭代升級機制，高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造長期定的制度環(huán)境?！皻v和實踐一再證明，誰體制機制上形成了優(yōu)，誰就能贏得發(fā)展的動權(quán)。全面深化改革過程，就是破除體制制障礙、塑造體制機新優(yōu)勢的過程。具體當(dāng)前，我們就是要圍制約高質(zhì)量發(fā)展的突瓶頸和深層次問題，動改、大膽試、敢碰，努力在重點領(lǐng)域和鍵環(huán)節(jié)找準(zhǔn)改革切入，取得改革新突破，打造內(nèi)陸地區(qū)改革開高地貢獻衡陽改革之?！笔形母镛k副主鄭歡說?！怅枲I商境明顯提升。王翟 攝守正創(chuàng)新，氣象萬千正是因為從深層次的制機制入手，以改革新創(chuàng)造了良好的制度境，有力助推全市經(jīng)社會高質(zhì)量發(fā)展。2022年11月，全國工商聯(lián)發(fā)布了2022年度“萬家民營企業(yè)評商環(huán)境”主要調(diào)查結(jié)，衡陽排名第55名，比上年前進38名，位居全省第3；2022年，衡陽GDP首次突破4000億元大關(guān)，主要經(jīng)濟指標(biāo)位居全前列，體現(xiàn)了國家區(qū)重點城市和省域副中城市的擔(dān)當(dāng)?