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嶗山正處于關(guān)乎未來的鍵發(fā)展階段——訪青島政協(xié)副主席、嶗山區(qū)委記張?jiān)覀円幌?工作的開展，都要把人群眾滿意不滿意、高興高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力為眾辦實(shí)事、把實(shí)事辦好——寶貴的土地資源是山高質(zhì)量發(fā)展的“黃金間”，我們將堅(jiān)持“產(chǎn)融合”理念不動(dòng)搖，把好的土地留給最好的項(xiàng)，讓“黃金土地”產(chǎn)生黃金效益”?！獚魃?產(chǎn)業(yè)發(fā)展的思路是非常晰一貫的，就是堅(jiān)定不做大做強(qiáng)新一代信息技、現(xiàn)代金融、文化旅游醫(yī)藥健康四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)——要更加注重在一線拔干部，把項(xiàng)目招引建、城市更新建設(shè)、基層礎(chǔ)建設(shè)、文明典范城市建等作為檢驗(yàn)干部的“馬場(chǎng)”，旗幟鮮明為實(shí)家鼓勁撐腰，讓廣大干心無旁騖、放手去干。的瀏覽器暫時(shí)無法播放視頻?！巴黄铺嵘辍?揚(yáng)向上的力量記者：2022年各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的增速排名，為嶗山區(qū)上了“優(yōu)等生”的標(biāo)簽請(qǐng)問作為“優(yōu)等生”的山有沒有壓力？壓力來哪里？張?jiān)簤毫?是有的。過去一年里，山區(qū)主要面臨來自外部內(nèi)部的雙重壓力。從外大環(huán)境看，在百年變局世紀(jì)疫情交織的復(fù)雜形下，經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的復(fù)性、嚴(yán)峻性、不確定性升，區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨戰(zhàn)。為此，2022年我們堅(jiān)決落實(shí)“疫情要防、經(jīng)濟(jì)要穩(wěn)住、發(fā)展要全”要求，圍繞城市更和城市建設(shè)、實(shí)體經(jīng)濟(jì)鄉(xiāng)村振興、營(yíng)商環(huán)境等鍵領(lǐng)域，拿出系列舉措構(gòu)筑起高質(zhì)量發(fā)展的“梁八柱”。多措并舉之，嶗山區(qū)的發(fā)展越發(fā)受認(rèn)可，2022年，我們新增了10786戶市場(chǎng)主體，總量達(dá)到9.26萬戶，2023年肯定會(huì)突破10萬戶。市委賦予了嶗山區(qū)打造新時(shí)代社主義現(xiàn)代化國(guó)際大都市范窗口區(qū)的新定位、新務(wù)，既當(dāng)示范，又是窗。這就要求我們不斷突，在全市各項(xiàng)工作中蹚路、作表率，要求我們須抓好實(shí)體經(jīng)濟(jì)、城市新和城市建設(shè)、作風(fēng)能提升這“三條線”重點(diǎn)作，努力為全市發(fā)展大作出更大貢獻(xiàn)。從嶗山部情況看，壓力則主要自基層基礎(chǔ)和干部隊(duì)伍設(shè)。2022年，跨海大橋連接線二期、張村弇茲區(qū)改造等一系列難點(diǎn)工破題，對(duì)全區(qū)基層基礎(chǔ)干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)、能力水是重大考驗(yàn)。我們堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng)全局，創(chuàng)新實(shí)“六基工程”，縱深推“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活，項(xiàng)目化、清單化推進(jìn)100項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，基層基礎(chǔ)得到進(jìn)一步夯實(shí)。張河片區(qū)開啟改造“快車”。中韓街道供圖記者經(jīng)過接續(xù)奮斗，嶗山區(qū)經(jīng)進(jìn)入到一個(gè)發(fā)展新境，請(qǐng)問今年嶗山區(qū)將在些重點(diǎn)領(lǐng)域發(fā)力、有的矢，奮力推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)化的嶗山實(shí)踐？張?jiān)?2023年，嶗山區(qū)將以黨的二十大精神統(tǒng)領(lǐng)發(fā)全局，聚力實(shí)施“突破升年”，強(qiáng)勢(shì)推動(dòng)“三突破、六個(gè)提升”。所“三大突破”，就是推實(shí)體經(jīng)濟(jì)振興、項(xiàng)目招建設(shè)、城市更新建設(shè)實(shí)新突破。這是事關(guān)嶗山來發(fā)展的三大牽引性工，我們將集中優(yōu)勢(shì)兵力好攻堅(jiān)戰(zhàn)，實(shí)體經(jīng)濟(jì)就持續(xù)做強(qiáng)七條產(chǎn)業(yè)鏈和大專業(yè)化園區(qū)，項(xiàng)目落就是力爭(zhēng)全年新引進(jìn)100個(gè)過億元項(xiàng)目、新開工50個(gè)項(xiàng)目、新竣工50個(gè)項(xiàng)目，城市更新建設(shè)是攻堅(jiān)總投資951.2億元的196個(gè)項(xiàng)目，特別是一鼓作氣攻堅(jiān)張村片區(qū)剩余4個(gè)社區(qū)改造，在全市各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)中力走在前列?！傲鶄€(gè)提”則是指千方百計(jì)提升濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)新力、綠低碳發(fā)展水平、城市現(xiàn)化品質(zhì)、鄉(xiāng)村振興質(zhì)效民生保障質(zhì)量、社會(huì)治效能。我們煥發(fā)“開局是沖刺”的精神狀態(tài)加奔跑，力爭(zhēng)全年全區(qū)生總值增長(zhǎng)6.5%以上、區(qū)級(jí)一般公共預(yù)算收入長(zhǎng)8%以上、固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)10%以上。張村河片區(qū)規(guī)劃圖（資料圖在城市更新建設(shè)中優(yōu)化業(yè)布局記者：城市更新設(shè)是民生改善機(jī)遇、產(chǎn)發(fā)展機(jī)遇、城市品質(zhì)提機(jī)遇，對(duì)于嶗山區(qū)整體展而言，城市更新建設(shè)場(chǎng)戰(zhàn)役進(jìn)入到哪個(gè)階段張?jiān)何艺J(rèn)為現(xiàn)在已進(jìn)入到關(guān)鍵性的攻堅(jiān)階。在主城區(qū)，我們的核任務(wù)是實(shí)現(xiàn)城市品質(zhì)再升，滿足人民群眾對(duì)美生活的向往。基于此，們一系列工作的開展，把人民群眾滿意不滿意高興不高興、答應(yīng)不答作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，力為群眾辦實(shí)事、把實(shí)辦好。比如，2022年我們針對(duì)停車難問題高準(zhǔn)建設(shè)了青嶺路立體停場(chǎng)，針對(duì)道路通行效率舒適度實(shí)施了秦嶺路拓改造工程及視覺一體化合提升工程等。2023年，我們將持續(xù)發(fā)力，動(dòng)嶗山城區(qū)形象和品質(zhì)現(xiàn)“雙提升”。城中村造是阻礙區(qū)域經(jīng)濟(jì)均衡展的“硬骨頭”，2022年我們舉全區(qū)之力強(qiáng)力攻堅(jiān)，實(shí)施了9個(gè)社區(qū)村改，其中6個(gè)社區(qū)搬遷協(xié)議簽約率100%，累計(jì)簽約房屋4400余處、面積約60萬平方米。2023年，我們把城市更新建設(shè)作為“突破提叔均”三大突破事項(xiàng)之一，去年的基礎(chǔ)上，加壓奮，全力實(shí)現(xiàn)“三年任務(wù)兩年完成”的工作目標(biāo)我們計(jì)劃上半年啟動(dòng)文、張村、中韓、枯桃4個(gè)社區(qū)改造拆遷工作，較計(jì)劃提前一年完成“城村”拆遷改造任務(wù)。同，高標(biāo)準(zhǔn)抓好安置區(qū)建，同步謀劃好片區(qū)教育商業(yè)、休閑等公共服務(wù)套，確保群眾按期回遷入住新居，真正為張村片區(qū)居民改出一片新氣。張村河片區(qū)規(guī)劃圖（料圖）記者：在當(dāng)前這關(guān)鍵的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，城市新釋放的空間紅利，將何更好的與嶗山區(qū)產(chǎn)業(yè)展相適配？張?jiān)撼?更新為嶗山區(qū)拓展了寶的發(fā)展空間，以張村河區(qū)改造和株洲路兩側(cè)低片區(qū)開發(fā)建設(shè)為例，兩預(yù)計(jì)將騰空土地1萬畝以上，這些土地中，約三之一將用于居民安置，三分之一將用于公共配建設(shè)，剩下的約三分之份額則將成為產(chǎn)業(yè)用地這些寶貴的土地資源，嶗山高質(zhì)量發(fā)展的“黃空間”，我們將堅(jiān)持“城融合”理念不動(dòng)搖，格執(zhí)行項(xiàng)目審批準(zhǔn)入制，把最好的土地留給最的項(xiàng)目，為片區(qū)發(fā)展注新動(dòng)能，讓“黃金土地產(chǎn)生“黃金效益”。我將加快在這里導(dǎo)入一批撐力強(qiáng)、帶動(dòng)力大的優(yōu)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。所謂優(yōu)質(zhì)產(chǎn)，嶗山區(qū)的思路是非常晰一貫的，就是堅(jiān)定不做大做強(qiáng)新一代信息技、現(xiàn)代金融、文化旅游醫(yī)藥健康四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)立足于此，2022年，我們?cè)谌新氏葐?dòng)了體經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展三年行計(jì)劃，明確了重點(diǎn)打造七條產(chǎn)業(yè)鏈和四大專業(yè)園區(qū)。其中，七條產(chǎn)業(yè)是四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的細(xì)分，現(xiàn)代金融、文化旅游醫(yī)藥健康三條產(chǎn)業(yè)鏈沒大的變化，只是把新一信息技術(shù)進(jìn)一步細(xì)化為件和信息服務(wù)、人工智、智能制造及工業(yè)互聯(lián)、虛擬現(xiàn)實(shí)，產(chǎn)業(yè)分類精細(xì)、主攻方向更清晰而四大專業(yè)化園區(qū)中，擬現(xiàn)實(shí)、人工智能兩大區(qū)更是入選了青島市規(guī)建設(shè)的十大新興產(chǎn)業(yè)專園區(qū)。國(guó)家虛擬現(xiàn)實(shí)創(chuàng)中心（青島）。（資料）全市首個(gè)掛牌的新興業(yè)專業(yè)園區(qū)——青島市擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)業(yè)園就是嶗山堅(jiān)持拓展發(fā)展空間與優(yōu)產(chǎn)業(yè)導(dǎo)入并重的一個(gè)典案例。當(dāng)前，我們正加打造虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)業(yè)的千級(jí)高地。2022年4月，青島微電子創(chuàng)新中心限公司在株洲路片區(qū)成競(jìng)得一塊“沉睡”多年占地?cái)?shù)百畝的低效用地僅過去一個(gè)多月，青島虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)業(yè)園整機(jī)和學(xué)模組項(xiàng)目一期就在該地塊正式動(dòng)工。拓展發(fā)空間與優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)導(dǎo)入在里實(shí)現(xiàn)了“無縫銜接”今年，我們還將一體推擴(kuò)增量、促轉(zhuǎn)型、強(qiáng)策、提能級(jí)、揚(yáng)優(yōu)勢(shì)，加構(gòu)建更具競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，筑牢新時(shí)代會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)際大都示范窗口區(qū)的發(fā)展根基青島虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)業(yè)園施現(xiàn)場(chǎng)。（資料圖）事業(yè)敗，關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在部記者：黨建是一切工的統(tǒng)領(lǐng)，各項(xiàng)工作千頭緒，嶗山區(qū)將如何以高量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展張?jiān)何覀兩羁谈惺?，要確保“突破提升年取得實(shí)效，必須綱舉目抓好工作，這個(gè)綱就是建引領(lǐng)。我們將深化“基工程”管基礎(chǔ)、管根、管長(zhǎng)遠(yuǎn)的作用，今年主題為“基層基礎(chǔ)突破”，著力實(shí)施“聚焦固強(qiáng)基，攻堅(jiān)突破村級(jí)班建設(shè)；聚焦共同富裕，堅(jiān)突破壯大集體經(jīng)濟(jì)；焦精細(xì)精準(zhǔn)，攻堅(jiān)突破層社會(huì)治理；聚焦賦能展，攻堅(jiān)突破打造‘四’經(jīng)濟(jì)黨建高地；聚焦用發(fā)揮，攻堅(jiān)突破黨員育管理新路徑”五大突行動(dòng)。具體而言，我們系統(tǒng)解決社區(qū)（村）干隊(duì)伍建設(shè)存在的深層次題，著力培養(yǎng)一批有本、能擔(dān)當(dāng)、活力足的村班子，重點(diǎn)抓實(shí)“鄉(xiāng)村共資源+共富公司”示范、鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)黨產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟示范，推動(dòng)嶗茶、民宿、大饅頭等特產(chǎn)業(yè)鏈黨建聯(lián)盟發(fā)揮引帶動(dòng)作用。同時(shí)，用好嶗先辦”訴求解決平臺(tái)構(gòu)建多元聯(lián)動(dòng)的矛盾糾化解體系，打造黨建、才、產(chǎn)業(yè)、服務(wù)“四鏈一”互促共進(jìn)的嶗山樣等。金家?guī)X金融區(qū)（資圖）記者：事業(yè)成敗，鍵在人、關(guān)鍵在干部，問嶗山區(qū)將如何打造一的干部和人才成長(zhǎng)的生？張?jiān)何覀儗⑦M(jìn)一鍛造干部隊(duì)伍，把好干選用風(fēng)向標(biāo)，把實(shí)干實(shí)導(dǎo)向貫穿干部選用全過，更加注重在一線選拔部，把項(xiàng)目招引建設(shè)、市更新建設(shè)、基層基礎(chǔ)設(shè)、文明典范城市創(chuàng)建作為檢驗(yàn)干部的“賽馬”，堅(jiān)決做到以實(shí)績(jī)論雄、憑實(shí)績(jī)用干部，打隱形臺(tái)階、條條框框。錘煉干事創(chuàng)業(yè)真本領(lǐng)，化干部隊(duì)伍建設(shè)“1+1+4+N”制度體系，用好干部輪訓(xùn)、交敏山掛職平臺(tái)，讓干部在實(shí)踐中風(fēng)雨、長(zhǎng)才干；特別是強(qiáng)年輕干部的全周期培鍛煉，讓年輕干部在吃崗位上摸爬滾打、墩苗練。將激發(fā)擔(dān)當(dāng)作為精神，堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛相結(jié)，強(qiáng)化正向激勵(lì)，深化錯(cuò)糾錯(cuò)、澄清正名等機(jī)，旗幟鮮明為實(shí)干家鼓撐腰，讓廣大干部心無騖、放手去干。今年，山區(qū)還將以更高標(biāo)準(zhǔn)、大力度、更實(shí)舉措，全引才育才留才用才。2023年剛開年，我們就召開了區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)組會(huì)議，明確要以國(guó)際才社區(qū)建設(shè)為抓手，千百計(jì)引才，多措并舉育，用心用情留才，不遺力用才，著力優(yōu)化人才展生態(tài)，讓人才在嶗山展才華、成就夢(mèng)想，推全區(qū)人才事業(yè)發(fā)展邁上臺(tái)階。（青島日?qǐng)?bào)/觀海新聞?dòng)浾?王杰 衣濤鵌