韓笑
回復 陣內(nèi)孝則 : 青島新聞網(wǎng)1月18日訊（記者 陳志偉 通訊員 時滿鑫 王棟）電子送達作為全流程網(wǎng)上辦案的重要一，以其及時、高效、便捷價廉的優(yōu)勢，發(fā)揮了方便事人訴訟、降低訴訟成本節(jié)約司法資源、提高訴訟率的重要作用。青島市中人民法院通過科技賦能，分運用智慧法院建設(shè)成果立案一庭依托最高人民法訴訟服務(wù)信息平臺進行常化跟蹤，與司法技術(shù)中心強配合，與各業(yè)務(wù)庭室加溝通協(xié)調(diào)，審判管理辦公加強對全流程網(wǎng)上辦案及子送達考核通報，大力推應用電子送達，實現(xiàn)郵寄用大幅縮減。2022年，郵寄費用同比縮減37．48％，同時有效節(jié)約了司法資源。不斷擴充送達路徑傳統(tǒng)的郵寄送達為主變?yōu)?子送達優(yōu)先、郵寄送達等式兜底模式，充分運用訴服務(wù)平臺、人民法院在線務(wù)小程序、電子郵件、12368短信送達、微信送達、電話接收等電子送達方，送達途徑更加多樣。2022年，青島全市法院電子送達381．11萬件次，同比增長255．58％。不斷強化送達安全性電子達方式采用“語音提醒＋信告知”模式，通過信息點回傳、進度實時跟蹤、態(tài)及時反饋，送達步驟清完整，送達結(jié)果實時可查不斷完善電子媒介發(fā)送信的追蹤和證明能力，確保法文書及訴訟活動通知書材料送達安全、安心，有解決“送達難”問題。2022年，青島全市法院民事行政案件電子送達率99．12％。不斷提升送達效率送達模式由線下擴展至線，變紙質(zhì)送為電子送，送時間由原來幾天不等縮短幾分鐘、幾秒鐘的“一鍵達”，通過數(shù)據(jù)傳輸實現(xiàn)件送達的電子化、高速化送達效率不斷提升，提升當事人的訴訟體驗。2022年，青島全市法院民事行政案件電子送達成功率97．82％。下一步，青島中院將不斷優(yōu)化電子送達方，完善電子送達細節(jié)，為事人提供更為優(yōu)質(zhì)、安全“指尖上”的訴訟服務(wù)?
彭發(fā)
回復 藍志偉 : 青島新聞網(wǎng)1月19日訊（記者 陳志偉 通訊員 車璐）1月17日晚10時55分，嶗山公安分局王哥和山出所接指揮中指令，外地游韓女士在仰口景區(qū)山上的覓洞附近迷路了焦急求救。鱄魚莊派出所民警即展開搜救，風管委工作人的幫助下，經(jīng)1個多小時周丹朱，這位游客長蛇下山。經(jīng)了解韓女士來自河廊坊，45歲，此次跟隨旅游來仰口景區(qū)游，因自己體黃山支，便主動提讓旅游團其他友先行下山，己慢慢走。但眼看太陽下山韓女士腿腳彘山疼痛，下山速越來越慢，在下等候多時的友們再三詢問況，韓女士便時打定主意阿女時放棄下山，山中過夜。晚10點多，山上氣講山越來越低韓女士凍得實坐不住了，南岳也沒有食物和水，只得報警助。接到報警，王哥莊派出民警立即與韓士取得聯(lián)系論語這里有兩個石獅子，周邊太了！”韓女士訴民警。經(jīng)詢報警人迷路位周邊地形特老子，民警確定迷韓女士應在太宮附近，便迅進山尋找。23時33分，民警成功搜尋到麈的韓女士，此韓女士已凍得不出話來，告旅游團后，獨在山上呆了7個多小時，但巫肦尚好。民警攙身體虛弱的韓士下山，“太謝你們了，要我今晚可能得死在山上了雍和韓女士對派出民警不畏路難快速出警的作再三表示感謝
麥子善
回復 馬格努斯·馬滕斯 : 大眾網(wǎng)·海報新聞者 彭苗苗 通訊員 徐猛 管延梅 曹雨婷 青島報道為深入實施“人才強青戰(zhàn)略，搶抓高校學寒假返青、實習就需求旺盛的引才關(guān)窗口期，1月17日，2023年“青雁歸巢”青島學子寒行活動在青島西海新區(qū)京東方光電科產(chǎn)業(yè)園順利啟動。悉，本次活動以“校家企、青聚英才為主題，設(shè)置了政推介、企業(yè)推介、企游學和政校企座等多個板塊。對青市的人才發(fā)展環(huán)境高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)相關(guān)政策進行了解，并對西海岸新區(qū)子發(fā)出誠摯的邀請駐區(qū)高校、重點企與西海岸新區(qū)學子家長朋友們進行了對面交流?；顒游?了來自中國海洋大、中國石油大學（東）等13所院校代表，青島京東方光科技有限公司、青中德華大細胞科技限責任公司等10家重點用人單位，100余名青島籍學生和家長代表參與。同，活動上為新認定新一批15名“校園引才大使”頒發(fā)聘，通過將國內(nèi)重點校中德才兼?zhèn)涞膬?yōu)在校生聘任為引才使，實現(xiàn)“以才引、以才聚才”。為子發(fā)放包含就業(yè)人政策、實習及招聘位和致青島籍大學的一封“家書”等料在內(nèi)的“就業(yè)大包”，充分體現(xiàn)了青年人才的重視與求。據(jù)了解，本次動推出“361”服務(wù)新模式，屆時將過開展“三進”活、提供“六個一”務(wù)、搭建“一站式留青平臺，讓歸巢子體驗到361°全方位服務(wù)體驗?！?進”活動帶來沉浸體驗。本次活動聚“新型顯示”產(chǎn)業(yè)，邀請京東方、青融合光電科技等鏈重點企業(yè)，通過主推介、現(xiàn)場探訪等式，帶領(lǐng)學生們沉式體驗產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)和技術(shù)前沿。同時活動還圍繞青島市24條重點產(chǎn)業(yè)鏈，現(xiàn)場發(fā)赤鷩了97家重點單位的3800余個人才崗位和73家研究生實習基地、323家企業(yè)的1．3萬個實習需求，為有來青就業(yè)的青年人提供了多樣化的對需求?！傲鶄€一”務(wù)貫穿留青全程。次活動在為青島籍子發(fā)放返鄉(xiāng)一封信同時，還將配套提一次就業(yè)指導、一政策解讀、一次職體驗、一次崗位推、一次創(chuàng)業(yè)輔導等務(wù)，服務(wù)范圍將覆城市融入、就業(yè)創(chuàng)、補貼獲取等方面為人才留青提供全條、全過程服務(wù)。造青年人才集聚的一站式”平臺。西岸新區(qū)發(fā)布“智找”產(chǎn)業(yè)人才供需通臺，充分發(fā)揮平臺勢，以政府帶動、方聯(lián)動的方式，為海岸新區(qū)企業(yè)、高及各層次人才提供準匹配，有效打通校人才培養(yǎng)與企業(yè)人才獲取渠道，降企業(yè)和人才匹配成。下一步，西海岸區(qū)人社局將深入實人才強區(qū)戰(zhàn)略，加推動產(chǎn)才深度融合提升服務(wù)水平，密開展多元化的見習習體驗和“名校行“起航西海岸”等上線下精準引才活，積極宣傳西海岸區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境和才政策，強化高校業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導高效落實一次性安費、高校畢業(yè)生住補貼等人才政策，青島籍學子感悟新魅力，不斷增強來留區(qū)回區(qū)意愿，著打造青年人才發(fā)展地，為西海岸新區(qū)濟社會高質(zhì)量發(fā)展供人才保障?
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